Forum Związków Zawodowych realizuje projekt „Wzmocnienie potencjału liderów Forum Związków Zawodowych w zakresie polityk publicznych, stanowienia i monitorowania prawa oraz udziału w gremiach dialogu społecznego”

Tytuł projektu:

Wzmocnienie potencjału liderów Forum Związków Zawodowych w zakresie polityk publicznych, stanowienia i monitorowania prawa oraz udziału w gremiach dialogu społecznego.

O projekcie:

Forum Związków Zawodowych (FZZ) realizuje projekt, którego celem jest wzmocnienie kompetencji liderów organizacji związkowych w zakresie efektywnego udziału w procesach stanowienia i monitorowania prawa oraz polityk publicznych. Dzięki działaniom edukacyjnym i strategicznym projekt umożliwi rozwój umiejętności liderów FZZ i pozwoli im skuteczniej reprezentować interesy pracowników w gremiach dialogu społecznego

Zadania realizowane w projekcie:

1. Stworzenie Mapy Potrzeb Rozwojowych Liderów FZZ

• Przeprowadzenie zagranicznych wizyt studyjnych w organizacjach związkowych w Niemczech, Szwecji, Czechach i Hiszpanii w celu analizy najlepszych praktyk.
• Organizacja 8 warsztatów treningowych (2-dniowych) dla 100 liderów FZZ, dotyczących mediacji, negocjacji, prawa pracy, komunikacji i wizerunku.
• Opracowanie Mapy Potrzeb Rozwojowych, która stanie się podstawą dalszych działań edukacyjnych i strategicznych w projekcie.

2. Warsztaty dla Liderów FZZ

• Realizacja 8 regionalnych, 3-dniowych warsztatów dla 100 uczestników, opartych na Mapie Potrzeb Rozwojowych i międzynarodowych rekomendacjach.
• Przygotowanie materiałów szkoleniowych – skryptów, prezentacji oraz „pigułek wiedzy”.
• Po każdym warsztacie powstanie podsumowanie z rekomendacjami dla liderów FZZ, uwzględniającymi specyfikę regionalną.
• Ostatecznym efektem będzie opracowanie Modelu Docelowego Lidera Związkowego, który określi kluczowe kompetencje i kierunki rozwoju liderów FZZ.

3. Działania upowszechniające i promocyjne

• 8 wywiadów z Przewodniczącą i wiceprzewodniczącymi FZZ na temat przyszłości ruchu związkowego i roli liderów w gremiach dialogu społecznego.
• Konferencja upowszechniająca z udziałem kluczowych liderów FZZ oraz ekspertów z Polski i Europy.
• 12 webinariów tematycznych, dotyczących roli liderów związkowych w budowaniu zdolności organizacji do stanowienia i monitorowania prawa.
• Produkcja materiałów wideo i eksperckich treści do publikacji w mediach społecznościowych i na stronie FZZ.

Grupy docelowe:

Projekt skierowany jest do:

• Forum Związków Zawodowych jako organizacji reprezentatywnej,
• Liderów FZZ – pełniących kluczowe funkcje w organizacjach członkowskich FZZ.

Wśród nich znajdują się:
🔹 Przewodniczący i wiceprzewodniczący organizacji członkowskich
🔹 Przewodniczący i zastępcy Forum Związków Zawodowych w województwach
🔹 Członkowie Zarządu Głównego FZZ
🔹 Eksperci i przedstawiciele FZZ w organach doradczych oraz zespołach legislacyjnych

. Cel projektu:

• Celem głównym projektu jest objęcie wsparciem co najmniej 125 osób (41 K i 85 M) i wzrost osobistych kompetencji liderskich związanych z uczestnictwem w procesach stanowienia oraz monitorowania prawa/polityk publicznych w zakresie zatrudnienia i umiejętności u co najmniej 100 (33K i 67M) uczestników projektu – liderów FZZ, w okresie do 31.12.2025 roku.

Efekty projektu:

• 125 liderów FZZ podniesie swoje kompetencje
• Opracowana zostanie Mapa Potrzeb Rozwojowych – strategia wsparcia liderów FZZ
• Powstanie Model Lidera FZZ – kluczowy dokument rozwojowy dla organizacji

Budżet projektu:

• Całkowita wartość: 1 683 360,00 PLN,
• Wkład Funduszy Europejskich: 1 632 859,20 PLN.

Okres realizacji projektu:

Projekt realizowany będzie od 01.01.2025 do 31.12.2025.

hasztagi: #FunduszeUE  #FunduszeEuropejskie.